人才招聘 人才招聘

人才招聘

对具备优良品德、专业技能和积极进取精神者,公司将不拘一格、引进人才

人才理念

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设立用人标准, 引进人才

对具备优良品德、专业技能和积极进取精神者,公司将不拘一格、引进人才。

 

采用竞争机制, 用好人

人适其位、位适其人,人尽其才、才有其用,平等竞争、优胜劣汰,能者上、平者让、庸者下、用好人。

 

建立分配机制,管好人

采用岗位、绩效相合,制定与企业赢利能力相适应的薪酬体系,职责清晰、绩效激励、管好人。

 

制定发展机制,培养人、留住人

强化员工激励,注重培训、定期考核、发现人才、公平对待、培养人才,留住人才并充分挖掘人才潜力, 使企业每一个领域都有优秀人才,形成职业梯队。

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